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¿Cuánto cobra un empleado de Twitter, Amazon o Google?
El avance tecnológico de los últimos años es indiscutible y, gracias a Internet, conocemos muchos datos que de otra forma no sería posible. Así, quedan lejos los días de Encarta 98 y enciclopedias pesadas que nos hacían el trabajo más arduo y más lento.
Desde conversar con una empresa al otro lado del océano hasta conocer a tu pareja ideal mediante conversaciones cibernéticas, los medios digitales nos han acercado a todos a una velocidad imparable.
En la actualidad, hay numerosas aplicaciones y proyectos que se introducen en el mercado para facilitar, entretener o mejorar nuestra cotidianidad. Como consecuencia de ello, las personas que trabajan en negocios digitales se convierten en las mejores retribuidas. De hecho, en España, los puestos tecnológicos encabezan la lista de mejores salarios anuales, datos que hoy en día podemos conocer con total transparencia.
SALARIOS QUE OFRECEN LAS GRANDES TECNOLÓGICAS EN ESPAÑA
Las cinco mayores tecnológicas de nuestro país ofrecen unas retribuciones que oscilan entre 30.000 euros al año, cantidad aproximada que gana un trabajador de Amazon; y 190.000€, cifra que percibe un empleado de Google anualmente.
Para conocer estas cifras existen varios recursos, como por ejemplo, el análisis de las cuentas depositadas por las compañías en el Registro Mercantil o plataformas donde los propios trabajadores comparten sus beneficios salariales.
LA GENTE SÍ QUIERE HABLAR DE SALARIOS
El salario es uno de esos temas tabú, que nadie se atreve a comentar pero que todo el mundo está deseando averiguar. Se considera algo personal e intransferible y que podría generar polémica y envidia. Las comparaciones nunca fueron buenas.
Sin embargo, Troy Shu, creador de Salary Project, una plataforma donde se comparten cifras salariales a nivel mundial, afirma que ocurre justo lo contrario: “Cuando llegó el momento de nuestras revisiones de desempeño anuales, queríamos entender qué se les pagaba a nuestros compañeros de trabajo y amigos en roles similares en otras compañías. Queríamos tener una mejor idea de lo que era justo, dados nuestros roles y experiencia”.
Entonces, descubrió que la mayoría de los empleados estaban muy dispuestos a compartir sus cifras salariales, aunque eso sí, el entorno debía ser seguro. Por esta razón, Salary Project se ha convertido en una plataforma donde los empleados ven y comparten datos con total tranquilidad, protegiendo siempre el anonimato y de forma totalmente gratuita.
LAS GRANDES TECNOLÓGICAS EN NUESTRO PAÍS
Amazon, Apple, Google, Facebook y Microsoft, son las empresas tecnológicas que más empleo crean en nuestro país. Hablamos de más de 5.000 puestos de trabajadores en plantilla, ya que, solo Apple, conforma más de 1.400 bajo su marca.
Microsoft, por su parte, cuenta con más de 700 empleados en España y, la media a percibir para ellos, es de 121.397€ al año.
Otro ejemplo sería Twitter, que a pesar de no tener muchos empleados de nuestro país, ofrece unos 170.000€ al año.
Y el gigante de las redes, Facebook, no se aleja mucho de esta cifra, pagando una media de 162.000€ a los trabajadores de su empresa.
Resulta interesante, además de estos datos, valorar la brecha salarial en el sector tecnológico en nuestro país. Compañías como Google resultan las más equitativas, con un 45% de mujeres en plantilla. A ésta, le siguen corporativas como Amazon y Microsoft, con apenas un 32% de mujeres empleadas.
Compañías como Google resultan las más equitativas, con un 45% de mujeres en plantilla
Lo cierto es que el imaginario colectivo y las cifras que manejamos en la actualidad difieren de forma constante. Así, en España, los perfiles de jóvenes ingenieros ganando sueldos de hasta seis cifras no son tan reales como lo que nos venden las tecnológicas norteamericanas. No obstante, es muy cierto que el mercado de los negocios digitales es, sin duda, de los más poderosos en la actualidad.
